Miriam College

مقدمه

توضیحات رسمی را مطالعه کنید

میریام (که قبلا Maryknoll) کالج یک سازمان غیر انتفاعی، غیر سهام موسسه آموزشی کاتولیک است که برنامه های برای زنان جوان در سطح آموزش عمومی، عالی، کارشناسی ارشد و بزرگسالان برای بیش از 85 سال ارائه شده است. نهاد همچنین از مراکز تخصصی در زمینه توسعه برنامه درسی، تحقیق، جامعه و حمایت در زمینه های توسعه اجتماعی، آموزش صلح، مطالعات زیست محیطی و توانمندسازی زنان است. با هم، این دوره های تحصیلی و مراکز ویژه در هماهنگی برای تحقق چشم انداز دانشکده میریام به عنوان یک نهاد آموزشی برتر در فیلیپین.

کالج میریام بسیاری از نسل از دانش آموزان در سنت برتری آکادمیک و خدمت به خدا، جامعه و ملت تولیدات است. ما افتخار می کنیم با توسعه صالح، به خوبی گرد، افراد اصولی که دارای یک درک روشنی از موضوعات سیاسی و اجتماعی از زمان، که انگیزه برای شرکت در ملت سازی، و ارائه شده با بنیاد فرهنگی جامد هستند. آن را در این زمینه است که کالج میریام به دنبال پیدا کردن جایگاه خود را در شکل گیری رهبران زنان در خدمات است.

چشم انداز ما

کالج میریام برتر موسسه فیلیپینی کاتولیک از یادگیری است که به شکل رهبران در خدمات که صلاحیت ترکیب با مراقبت، در فرهنگ فیلیپینی و سنت آسیایی ریشه دارد، و در عین حال شهروندان جهان می باشد.

کالج میریام، با یکپارچه سازی کار آموزش و پرورش با زندگی ایمان، توسعه، به ویژه دختران و زنان جوان به ساخت ملت فیلیپینی و به همکاری سازندگان ملکوت خدا در زمین است.

کالج میریام به برنامه های تحصیلی عالی تزریق با ارزش های مسیحی مرتکب شده است، افزایش یافته است با تکنولوژی مدرن و غنی شده ارتباط ملی و بین المللی.

در نهایت، کالج میریام خود را به ایجاد و زندگی درون جامعه مدرسه ما تغییرات بسیار ما به دنبال تحقق بخشیدن در جامعه، متعهد است.

ماموریت ما

کالج میریام، در همکاری با خانواده ها و جامعه کیفیت و آموزش و پرورش مربوطه مسیحی که دانشجویان را برای تبدیل شدن به رهبران موثر، یادگیرندگان مادام العمر، و شهروندان را فراهم می کند.

این ارائه می دهد برنامه های بسیار عالی در پایه، سطوح عالی، تحصیلات تکمیلی و آموزش بزرگسالان از طریق،، روش های مبتنی بر تحقیق و نوآورانه یادگیرنده محور ارزش یکپارچه سازی.

ارزش های اصلی ما

حقیقت

ما در قدرت از دانش و نیروی رهایی بخش از حقیقت اعتقاد دارند. ما خود را متعهد به جستجو سیستماتیک و علمی برای حقیقت و عدالت و آزادی به در تعقیب آن است. ما همه اشکال فریب، نادرستی و عدم صداقت را رد کند. ما برای بالاترین کیفیت خروجی فکری و علمی در همان زمان که ما به رسمیت شناخته و ارزش حکمت از قلب تلاش.

عدالت

ما باور داریم که همه انسان ها باید به همان میزان پر برکت به مسئول و برای لذت بردن از میوه های دانش نسل و پیشرفت اجتماعی. ما خود را به یک جامعه که در آن قدرت و فرصت ها به طور مساوی به اشتراک گذاشته و در آن "لباس برهنه و گرسنه تغذیه می کند." ما از هرگونه تبعیض علیه هر فرد یا هر گروه را رد کند. ما به برابری جنسیتی اعتقاد دارند و برای آن تلاش و حمایت از یک جامعه انسانی متنوع و وابسته که در آن حقوق، رفاه و توانمندسازی مردم در مرکز به ارزش.

PEACE

ما بر این باوریم که ما باید صلح سازندگان باشد. ما همچنین معتقدیم که صلح به معنای عدم وجود خشونت و همچنین حضور ارزشها، نگرشها و رفتار و روش زندگی بر اساس عدم خشونت و احترام به حقوق اساسی و آزادی هر فرد است. ما خشونت به هر شکل و در هر تعامل اجتماعی و تمام نهادهای رد می کنند. ما متعهد به راه خلاق و سازنده حل تعارض کار می کنند و برای ترویج روابط مراقبت و دوست داشتنی در میان تمام انسان ها و میان انسان و بقیه ایجاد.

یکپارچگی ایجاد

ما باور داریم که خدا به ما به نام که نگهبانان از همه ایجاد و رفاه و سعادت نسل های آینده بر سیستم ها و فرآیندهای تولید و مصرف پایدار و منصفانه استراحت. ما تخریب محیط زیست و اتلاف منابع طبیعی را رد کند. ما خود را متعهد به مراقبت از زمین و به تمرین یک زندگی است که حفظ سلامت سیاره که در تمام طول زندگی بستگی دارد.

این مدرسه این برنامه ها را ارائه می نماید:
  • انگلیسی

بازدید کنید کارشناسی ارشد(MA) » از دوره های ارشد بازدید کنید »

برنامه ها

این مرکز تحصیلی همچنین ... ارائه می نماید:

کارشناسی ارشد

Master in Strategic Human Resource Management

Campus تمام وقت November 2017 فیلیپین Quezon City

Strategic Human Resource Management is anon-thesis program designed to prepare graduate students to deal with the complexities and challenges of managing today’s workforce. [+]

MASTER IN STRATEGIC HUMAN RESOURCE MANAGEMENT (NON-THESIS TRACK) Strategic Human Resource Management is anon-thesis program designed to prepare graduate students to deal with the complexities and challenges of managing today’s workforce. The program content provides a comprehensive coverage of the major human resource responsibilities addressing strategic and operational aspects, formulation and execution of human resource systems that produce employee competencies and behaviors the company needs to achieve its strategic aims; and develop organizational cultures that foster innovation and flexibility. The courses involve both theoretical and practical considerations in the professional development of men and women in the field of human resources in such settings as business, industry, government,and non-profit organizations and institutions. BASIC COURSES: (13 UNITS) MG 201 Strategic Management (3) MG 202 Financial Management (3) HR 201 Management of Human Resources (3) MG 203 Research and Statistics for Management (3) MCEV 201 MC Ethics and Values (1) MAJOR SUBJECTS: (24 UNITS) HR 202 Organizational Behavior (3) HR 203 Labor Law/CBA (3) HR 204 Organizational Planning, Design and Administration (3) HR 205 Compensation and Benefits Planning and Administration (3) HR 206 Design and Administration of Training (3) HR 207 Performance Management (3) HR 208 Organization Assessment and Development (3) HR 209 HR Policies (3) ELECTIVES: (6 UNITS) HR 210 International HR (3) HR 211 Special Topics/Trends and Issues in MHR (3) HR 212 Comprehensive Examinations TOTAL: 43 units [-]

Master of Arts/Master in International Studies

Campus تمام وقت November 2017 فیلیپین Quezon City

The graduate program seeks to deepen the understanding of new developments, emergent complexities and persistent issues linked to globalization. [+]

Master of Arts/Master in International Studies The graduate program seeks to deepen the understanding of new developments, emergent complexities and persistent issues linked to globalization, with emphasis on global governance, that challenge theories and practices in international relations and development. The goal of the whole course is to produce graduates who are academically and technically prepared to be facilitators for social change and more equitable development aided by a perspective of global-regional-local interactions. Major Subjects Theoretical Perspectives and Issues in International Studies Human Rights and Humanitarian Law International Peace and Security Research Methods in International and Development Studies Development Theories and Strategies MC Ethics and Values Global Governance: The UN and Civil Society Migration and Development Global Political Economy New Regionalism Social Movements and Social Change Gender Analysis in Development International Trade and Finance Global Issues International Women’s Human Rights Creative and Transformative Leadership Intensive Orientation Course on Foreign Service Officers’ Exam Comprehensive Examination Thesis Writing [-]

کارشناسی ارشد(MA)

Master of Arts in Human Resource and Development

Campus تمام وقت November 2017 فیلیپین Quezon City

The Master of Arts in Human Resource and Development program is a thesis program designed to equip graduate students with skills and competencies to become fully functioning Human Resource persons in their professional endeavours. [+]

MASTER OF ARTS IN HUMAN RESOURCE AND DEVELOPMENT (THESIS TRACK) The Master of Arts in Human Resource and Development program is a thesis program designed to equip graduate students with skills and competencies to become fully functioning Human Resource persons in their professional endeavours. It seeks to prepare them to become effective agents for social transformation. BASIC COURSES: (7 UNITS) HD 201 Developmental Psychology (3) HD 202 Research Methods & Statistics (3) MCEV MC Ethics and Values (1) MAJOR COURSES: (18 UNITS) VED 202 The Process of Values Development (3) HRVD 210 Managing Human Resources in Organization (3) HRVD 214 Organizational Behavior (3) HRVD 215 Organizational Developments (3) HRVD 217 Training Program Design and Group Facilitation (3) HRVD 219 Industrial Psychology (3) HRVD 220 Effective Negotiation Skills for Human Resource (3) HRVD 221 Managerial Finance (3) HRVD 222 Employee Relations (3) HRVD 224 Trends & Issues in Human Resource (3) HRVD 225 Seminar in Human Resource and Management (3) HRVD 229 Career Development and Management (3) CE 218 Strategic Planning and Management (3) ELECTIVE: (6 UNITS) HRVD 213 Educations for Peace (3) HRVD 223 Human Resource Information System (3) HRVD 228 Servant Leadership (3) HRVD 230 Comprehensive Examinations HRVD 280-1 Thesis Writing—Direction (3) HRVD 280-2 Thesis Writing—Defense (3) TOTAL: 37 units PARTNERSHIPS AND LINKAGES People Management Association of the Philippines (PMAP) [-]

Master of Arts in Migration Studies

Campus تمام وقت November 2017 فیلیپین Quezon City

The Migration Studies Program is an interdisciplinary program committed to the critical study and analysis of contemporary issues and challenges in migration. [+]

Master of Arts in Migration Studies (Thesis) / Master in Migration Studies (Non Thesis) The Migration Studies Program is an interdisciplinary program committed to the critical study and analysis of contemporary issues and challenges in migration. The program draws upon theories and knowledge from different social science disciplines to understand the multi-dimensional nature of migration as a social process that inter-weaves with politics, economics, culture, legal systems and other social forces that impinge on people crossing geographical borders. A specific focus of the program is the cross-cutting theme of gender as a crucial element in the process of migration. Graduates of this course are expected to acquire a broader perspective and knowledge of the nature of migration as part of globalization processes that have social, economic and political impacts and dimensions. TRACK A: WITH THESIS—37 UNITS TRACK B: WITHOUT THESIS—43 UNITS BASIC SUBJECTS: TRACK A—16 UNITS | TRACK B—16 UNITS MS 201 Introduction to Migration Studies: Theories and Current Trends MS 206 Research Methods in Migration MS 204 Gender Analysis in Migration MS 202 Migration, Development and Demographic Transition MS 205 Comparative Migration Policies: Sending and Receiving Countries MCEV 201 MC Ethics and Values MAJOR SUBJECTS: TRACK A—9 UNITS | TRACK B – 15 UNITS MS 209 Diaspora Migration and Identities MS 203 Migration and International Human Rights Law MS 208 Migration Management and Governance: Theory and Practice MS 210 Social Costs of Migration SUMMER MS 213 SPECIAL AND EMERGING ISSUES IN MIGRATION (SUMMER INSTITUTE ON MIGRATION) ELECTIVES: TRACK A – 6 UNITS | TRACK B – 12 UNITS MS 211 Forced Migration, Refugees and Asylum Seekers MS 212 Starting Over: Migrant Reintegration MS 214 Special Topics: Migration of the Highly Skilled (Focused on the Health Professionals) IS 204 Global Governance: The UN and Civil Society Comprehensive Examination (for Tracks A and B) MS 215 and MS 216 Thesis Writing Direction/Defense (for Track A) [-]